Общество , 17 мар 2022, 07:48

Аналитики сообщили о росте числа ИТ-вакансий в госсекторе в два раза

Фото: John Taggart / Bloomberg

Количество ИТ-вакансий в российских министерствах и подведомственных структурах с 24 февраля по 15 марта составило 2,7 тыс., пишет «Коммерсантъ» со ссылкой на аналитику рекрутингового сервиса HeadHunter.

Сравнив число предложений в этой сфере за такой же период в 2021 году, аналитики сделали вывод, что количество ИТ-вакансий стало больше на 108%.

В целом спрос на специалистов в сфере компьютерной безопасности вырос на 69%, пишет газета. Так, на позицию системного администратора число вакансий увеличилось на 111%, на позицию специалиста по технической поддержке — на 101%, web-инженера — на 120%.

Например, Минцифры объяснило «Коммерсанту», что большой набор ИТ-специалистов обусловлен увеличением объема грантов и кредитов на разработку и внедрение отечественных программных платформ, которые должны заменить зарубежные решения.

Не «плюшками» едиными: как привлечь ИТ-специалистов в компанию

Экономика образования

rbc.group

Как показали результаты опроса сервиса подбора вакансий «Работа.ру» в сентябре 2021 года, наибольший рост зарплат в сфере ИТ наблюдался у технических директоров, Go-разработчиков и продакт-менеджеров.

Специалисты выяснили, что зарплаты технических директоров выросли на 30% по сравнению с июнем текущего года (с 183 тыс. до 238 тыс. руб.). За ними следуют Go-разработчики: у этих специалистов рост зарплат составил 18%, до 195 тыс. руб. Тройку лидеров замыкают продакт-менеджеры — рост на 10%, до 171 тыс. руб. в месяц.